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    2016年10月绩效管理

    卷面总分:100分     试卷年份:2016    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    下列评价方法属于相对评价的有( )

    • A、排序法
    • B、目标管理法
    • C、配对比较法
    • D、强制分配法
    • E、人物比较法
    上一题 下一题

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    试述评价者培训的主要目的。

    绩效的优劣并不是由单一因素决定的体现了绩效的( )

    • A、多维性
    • B、多因性
    • C、动态性
    • D、复杂性

    信度和效度都很高的评价方式是( )

    • A、上级评价
    • B、同级评价
    • C、本人评价
    • D、下级评价

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